Preguntas frecuentes de la entrevista para los analistas de inversión

Como superar una entrevista de trabajo con el gerente (Diciembre 2024)

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Preguntas frecuentes de la entrevista para los analistas de inversión

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Anonim

Los analistas de inversión analizan valores para sus empleadores. Algunos analistas de inversión trabajan en el lado de la venta, empleados por los bancos de inversión y casas de bolsa para hacer recomendaciones de compra y venta a los clientes. Otros trabajan desde el punto de vista de la compra para fondos de cobertura y firmas de administración de dinero, ayudando a sus empleadores a determinar los valores más lucrativos para comprar.

Los puestos de analista de inversiones abundan en las grandes mecas bancarias, como Nueva York y Charlotte, pero la competencia por estos trabajos es intensa. Cuando se reclutan recién graduados, los bancos ponen un enfoque miope en las universidades más prestigiosas, lo que dificulta que alguien de una escuela mediana pueda poner un pie en la puerta. Aterrizar una entrevista es un logro en sí mismo, pero de ninguna manera garantiza una oferta de trabajo. Distiéndase de la competencia anticipando el tipo de preguntas que se le harán y preparando las respuestas ganadoras.

Ruta de carrera deseada

Esto es básicamente una variación de, "¿Dónde te ves en cinco años?" pregunta. Aunque es un cliché, es una pregunta importante para los aspirantes a analistas de inversión porque la cantidad de posibles trayectorias profesionales en el campo es virtualmente infinita. Idealmente, la compañía quiere invertir en un nuevo empleado que pueda ayudarlo a crecer a largo plazo, no a los que usan la empresa como un trampolín antes de lanzarse a una mejor oportunidad.

Espere que el entrevistador investigue sus objetivos profesionales para que pueda evaluar si se ajustan a las necesidades de la empresa. Encuentre el equilibrio entre decirle al entrevistador lo que quiere oír y representar fielmente sus objetivos profesionales. Estudie la empresa y aprenda los tipos de oportunidades disponibles dentro. De esta manera, puede trazar un camino profesional potencial que está disponible dentro de los límites de la empresa.

Desempeño educativo

Los trabajos de analistas de inversiones son muy buscados por los recién graduados universitarios. Esto se debe a la dinámica de la oferta y la demanda. El suministro de trabajos que pagan tanto dinero por esta pequeña experiencia es infinitesimal, dando a los jóvenes profesionales hambrientos de dinero pocas otras opciones. Casi todos ellos gravitan hacia posiciones de analista, lo que hace que la competencia sea feroz.

Si su experiencia laboral es limitada, el entrevistador se enfocará mucho en su educación. Si no estuviste en la parte superior de tu clase o si no asististe a una universidad de élite, es posible que se te pregunte, de forma educada, qué te hace pensar que puedes competir con otros candidatos que sí lo hicieron. Recuerde que un pequeño porcentaje de solicitantes llega a la etapa de entrevista, por lo que el hecho de que esté aquí significa que la empresa ve algo en usted. Cuando hable de su educación, alejarse del ranking de su escuela o su GPA, y discutir sus logros únicos, como ser tesorero de una gran fraternidad o tener una pasantía de verano de prestigio.

Work Ethic

Los puestos de analista de inversiones no son de lunes a viernes, de 9 a 5 conciertos. La mayoría de los analistas trabajan al menos 60 horas por semana durante el primer año, lo que incluye trabajos regulares durante el fin de semana. Después de la Gran Recesión, muchos bancos de inversión, en un esfuerzo por mejorar sus imágenes públicas, han mejorado el equilibrio trabajo / vida para los empleados, y algunos incluso alentaron a los nuevos empleados a tomarse los fines de semana. Sin embargo, una semana laboral de 40 horas sigue siendo una rareza para los analistas de inversión, y el entrevistador quiere asegurarse de que esté dispuesto a poner en el trabajo, y las horas, para tener éxito.

Si tomó cargas pesadas en el curso, o especialmente si trabajó para llegar a la universidad, resáltelo cuando le pregunten sobre su capacidad para trabajar duro y largas horas. El entrevistador quiere estar seguro de que no le van a sorprender las primeras 13 horas de trabajo.