Según datos reportados por la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) de los EE. UU., El salario promedio de un actuario -un individuo que analiza datos estadísticos con el propósito de pronosticar el riesgo y la responsabilidad- fue de $ 107 , 740 hasta mayo de 2013. Esto se divide en una compensación promedio de $ 51. 80 por hora. El actuario típico trabaja a tiempo completo en un entorno de oficina, mientras que otros trabajan como consultores, viajando frecuentemente para reunirse con clientes.
Los actuarios que trabajan con corretajes de seguros, agencias y otras actividades relacionadas con seguros obtuvieron el salario anual más alto: $ 119, 440, mientras que los que trabajaban para los gobiernos estatales ganaron menos $ 79, 830.
Más alto Estados de pago de los actuarios | FindTheBest
El salario anual de un actuario también varía según el estado. Los primeros cinco estados que pagaron por esta ocupación en 2013 fueron Kansas ($ 136, 070), Nueva York ($ 133, 990), Colorado ($ 126, 790), Vermont ($ 121, 510) e Idaho ($ 117, 990). No es sorprendente que los actuarios que trabajan en áreas metropolitanas ganaran más que los empleados en áreas no metropolitanas.
Los actuarios son esenciales para la industria de seguros, y por lo tanto las perspectivas laborales para los actuarios son muy prometedoras, con un crecimiento del empleo del 26% esperado entre 2012 y 2022. Esto es mucho más rápido que el crecimiento promedio para todos los campos de carrera y se estima que dará como resultado aproximadamente 6, 300 nuevos puestos de trabajo durante el período de 10 años. En general, sin embargo, este es un campo relativamente pequeño, con solo 20, 080 actuarios a partir de 2013.
Se necesitarán más actuarios en la industria del seguro de salud para determinar los efectos de las nuevas leyes de salud. También se crearán más puestos de trabajo en seguros de propiedad y accidentes para determinar los riesgos para las comunidades propensas a tormentas más frecuentes. La gestión del riesgo empresarial, la práctica de ayudar a las empresas a gestionar su propio riesgo, también impulsará las oportunidades de trabajo para los actuarios.
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