Las pequeñas empresas están cambiando el entorno corporativo en los Estados Unidos y en el extranjero. Hay más negocios que nunca, y hay más oportunidades de empleo, en general, que nunca. El nuevo entorno de trabajo ha causado que las pequeñas empresas vean una gama de grados en los currículos de empleados potenciales. Algunos títulos provienen de fuera de la concentración comercial y son vistos por las pequeñas empresas porque una persona no puede conseguir un trabajo dentro de una industria impactada. Se ven otros títulos debido a las necesidades específicas de una pequeña empresa. Los siguientes son los mejores títulos que las pequeñas empresas ven en los currículos.

Grados en Informática

La industria de la tecnología ha experimentado el mayor auge en el crecimiento de las pequeñas empresas. La cultura de la industria está dominada por las nuevas empresas, que van desde empresas de flujo de efectivo bootstrapped a empresas respaldadas por venture. Por lo tanto, el aumento en la necesidad y el número de trabajos de ingeniería y otros relacionados con la tecnología se ha disparado en los últimos años.

Graduarse con un título en ciencias de la computación hace que una persona sea un candidato viable para trabajos que van desde desarrolladores de software hasta analistas de sistemas y administradores de redes. La naturaleza omnipresente de un título en ciencias de la computación en su capacidad para preparar a una persona para casi todos los puestos de trabajo de tecnología básica lo hace muy atractivo para los estudiantes universitarios.

Para los empleadores, los graduados en ciencias de la computación son muy importantes para el personal, especialmente en la industria tecnológica. Para las empresas de baja tecnología, siempre es útil tener un empleado con conocimientos de informática, y para las empresas de alta tecnología, los empleados de informática son las necesidades.

Grados de Economía

La forma en que las personas hacen negocios ha cambiado y continuará cambiando drásticamente. Para las pequeñas empresas, es importante contar con un plan de negocios dinámico para lidiar con la volatilidad de estos cambios. Por lo tanto, las pequeñas empresas siempre buscan contratar personas con economía u otros niveles cuantitativos. Por el contrario, las personas con títulos de economía están ansiosos por emprender negocios y ver a las pequeñas empresas como oportunidades para asumir más responsabilidad que con las grandes corporaciones.

Esto crea una tormenta perfecta donde las pequeñas empresas están entrevistando activamente a personas con títulos de economía, y personas con títulos de economía están buscando activamente empleo con pequeñas empresas. Especialmente en la industria de la tecnología, las personas que están interesadas en títulos de economía tienen muchas posibilidades de buscar empleo con nuevas y ágiles empresas emergentes, debido a la gran cantidad de pequeñas empresas en el espacio. Incluso las pequeñas empresas de la industria tecnológica que no necesitan empleados cuantitativos siempre reciben solicitudes de especialistas en economía.

Grados de Física

Un título de Física puede sonar fuera de lo común al solicitar un puesto en una empresa pequeña, pero es más común de lo que una persona podría pensar. Tradicionalmente, los estudiantes de física siguen la ruta académica, tomando más estudios para obtener doctorados en su campo. Sin embargo, cada vez más personas con títulos de ciencias eligen abandonar el camino académico para el mundo de los negocios. Esto se debe en gran parte a la cantidad de pequeñas empresas relacionadas con la tecnología que necesitan grados relacionados con la ciencia. Por ejemplo, a las compañías de drones les encanta contratar personas con antecedentes de física.

Sin embargo, mientras más y más graduados en ciencias buscan empleo en pequeñas empresas, no todas las empresas buscan personas con títulos de física. En noviembre de 2015, Forbes informó en una encuesta empresarial que solo el 4% de las empresas indicaron que contratarían a una persona con un título de física. Esto significa que hay una escasez de puestos de trabajo con pequeñas empresas, pero una afluencia de personas con física y otros títulos relacionados con la ciencia. Las pequeñas empresas solo pueden contratar graduados en ciencias si aumentan directamente el valor de su producto, como con los drones.

Grados de enfermería

La enfermería es una concentración impactada, tanto en la escuela como en la fuerza de trabajo. Es difícil obtener la admisión a un programa de enfermería, y los buenos trabajos de enfermería son difíciles de encontrar. Por lo tanto, muchas personas con títulos de enfermería buscan empleo fuera de la industria, a menudo con pequeñas empresas. Los graduados de enfermería son inteligentes, ingeniosos y pueden pensar en sus pies, convirtiéndolos en buenos empleados generales; Sin embargo, las empresas no deben contratar a una persona con un título de enfermería para un trabajo especializado que no esté amamantando. Para el graduado de enfermería, las fortunas podrían cambiar. Con el crecimiento de la población de Baby Boomers que envejece hacia la jubilación, habrá más trabajos de enfermería disponibles en el futuro.