Las personas que inmigran a los Estados Unidos legalmente son elegibles para muchos de los mismos beneficios que los estadounidenses nacidos en el país, y el Seguro Social es uno de ellos. Los inmigrantes legales que cumplen con los requisitos de la Administración del Seguro Social (SSA) para créditos de trabajo, o que obtuvieron el equivalente del Seguro Social a través de su historial de trabajo en su país anterior, pueden recibir beneficios del Seguro Social en los Estados Unidos.

Calificando para la Seguridad Social según su historial de trabajo en los EE. UU.

Para calificar para la Seguridad Social, debe tener un número de Seguro Social. Mucha gente solicita uno durante el proceso de inmigración. Si no lo hizo, es posible que deba visitar una oficina del Seguro Social en persona. Necesita un número de seguro social para ser contratado por cualquier empleador respetuoso de la ley. Luego, su empleador le informará su salario al gobierno con su nombre y número de seguro social para asegurarse de que recibe los créditos de trabajo y el monto futuro de beneficios que ha ganado. (Para la lectura relacionada, vea Pasos para actualizar o reemplazar su número de identificación del Seguro Social y El propósito del Formulario de Seguridad Social SS-5 .)

Una vez que tiene un número de Seguridad Social, el siguiente paso es ganar 40 créditos de trabajo de Seguridad Social, asumiendo que nació en 1929 o después. Si nació antes, necesita un crédito menos por cada año: 38 créditos de trabajo si nació en 1927, por ejemplo. Estos 40 créditos de trabajo equivalen a 10 años de trabajo. A partir de 2016, gana un crédito por cada trimestre en que gana al menos $ 1, 260; el máximo es de cuatro créditos por año. (Obtenga más información en Entendiendo la Elegibilidad de Seguridad Social .)

Obtener suficientes créditos de trabajo significa que tiene derecho a los beneficios de la Seguridad Social una vez que alcance la edad de jubilación. El tamaño de su cheque (o depósito directo) dependerá del promedio de lo que haya ganado durante sus 35 años de mayores ingresos. Luego, el gobierno usa una fórmula ligeramente complicada para determinar el pago de sus beneficios. En primer lugar, ajusta su historial de ganancias por inflación y determina sus ganancias mensuales promedio. Luego, calcula su pago de la siguiente manera. Este cálculo supone que alcanza la plena edad de jubilación y comienza a reclamar beneficios en 2016.

• 90% de sus primeros $ 856 de ingresos mensuales
• 32% de sus ingresos mensuales entre $ 856 y $ 5, 157
• 15% de su mensual Ingresos superiores a $ 5, 157

Si comienza a reclamar beneficios tan pronto como sea posible, alrededor de los 62 años, el resultado del cálculo anterior se reduce ligeramente y si demora en reclamar beneficios después de su plena edad de jubilación, se incrementa ligeramente.

A cambio de estos beneficios futuros, pagará un impuesto de Seguridad Social del 6. 2% sobre todo el dinero que gana como empleado hasta el máximo anual, que es de $ 118, 500 en 2016.Su empleador patea otro 6. 2%. (Si trabaja por su cuenta, el cálculo es un poco diferente. Aprenda cómo funciona en Seguridad social para autónomos).

Cómo calificar para la seguridad social en función de los ingresos en el extranjero

Inmigrantes legales que no han ganado suficientes créditos de trabajo en los Estados Unidos podrían calificar para los beneficios si obtuvieron suficientes créditos de trabajo de uno de los 25 países con los que Estados Unidos tiene acuerdos de seguridad social (también llamados acuerdos de totalización). Los países son los siguientes:

1. Italia
2. Alemania
3. Suiza
4. Bélgica
5. Noruega
6. Canadá
7. Reino Unido
8. Suecia
9. España
10. Francia
11. Portugal
12. Países Bajos
13. Austria
14. Finlandia
15. Irlanda
16. Luxemburgo
17. Grecia
18. Corea del Sur
19. Chile
20. Australia
21. Japón
22. Dinamarca
23. República Checa República
24. Polonia
25. República Eslovaca

La idea detrás de los acuerdos de totalización es que si no tiene suficientes créditos de trabajo para calificar para la Seguridad Social en los Estados Unidos o en uno de los países mencionados anteriormente en los que trabajó , puede combinar sus créditos de ambos países y recibir beneficios prorrateados de la Seguridad Social. Estos acuerdos pueden ser especialmente útiles si usted inmigró a los Estados Unidos más adelante en la vida y es poco probable que acumule 10 años de trabajo en los EE. UU. Antes de que esté listo para retirarse.

"Sin embargo, los acuerdos de Seguridad Social permiten que SSA combine los créditos de los EE. UU. Y del país extranjero solo si el trabajador obtuvo al menos seis créditos de cobertura de EE. UU.", Dice ZM Ishmurzina, CPA y socio de Artio Partners, una empresa de impuestos. especializada en servicios para expatriados estadounidenses y ciudadanos extranjeros.

Los detalles de cada acuerdo de totalización varían según el país y son demasiado complejos para tratarlos aquí, pero puede leerlos en la página de acuerdo de totalización de la Administración del Seguro Social.

Ingreso de Seguridad Suplementaria para Inmigrantes Legales

La SSA no solo brinda beneficios de jubilación. Seguridad de Ingreso Suplementario, o SSI, proporciona un pago mensual a los adultos con ingresos limitados y recursos financieros que son ciegos, discapacitados o de 65 años o más, así como a niños ciegos o discapacitados. Para reclamar este beneficio, debe ser residente legal de los EE. UU. Que no haya estado fuera del país por un mes o más. Si usted o su hijo cumplen con los criterios, puede calificar para SSI además de los beneficios de Seguridad Social que gana trabajando y pagando impuestos de Seguridad Social.

Para ser elegible para SSI como no ciudadano, debe ser un extranjero calificado. Consulte el sitio web de la SSA aquí y vaya a '¿Quién es un' extranjero calificado '? 'para una lista de las formas en que el gobierno define "extranjero calificado. "Suponiendo que caiga en una de estas categorías, cumpla con los requisitos de residencia y no tenga un historial criminal descalificante, puede ser elegible para SSI si está admitido legalmente para residencia permanente (LAPR) y tiene 40 créditos laborales. El trabajo de su cónyuge o padre puede contar para los 40 créditos que necesita para recibir SSI (pero no para obtener beneficios de jubilación).También puede reunir los requisitos según una serie de otras pautas para extranjeros calificadas por SSI.

Beneficios por Incapacidad del Seguro Social

El programa Ingresos por Incapacidad del Seguro Social (SSDI) proporciona ingresos a los trabajadores que quedan discapacitados, incluidos los inmigrantes legales de los EE. UU. Incluso si no es ciudadano de los EE. UU., Puede calificar para estos beneficios en función de su historial de trabajo, servicio militar u otros criterios. Pagar en el sistema de la Seguridad Social a través de impuestos sobre la nómina, típicamente significa que usted calificará, asumiendo que también cumpla con la definición de discapacidad de la SSA. (Lea Cómo solicitar la discapacidad de la Seguridad Social: paso a paso .)

Beneficios de sobreviviente de la Seguridad Social

Si estuvo casado con alguien que calificó para los beneficios de la Seguridad Social y falleció, usted puede ser elegible para los beneficios de sobrevivientes del Seguro Social. Por lo general, deberá tener al menos 60 años de edad y su cónyuge fallecido deberá haber acumulado 40 créditos de trabajo. Las reglas son más indulgentes si los niños menores también son sobrevivientes o si usted o sus hijos están discapacitados. Los cónyuges divorciados que sobreviven también pueden calificar para los beneficios. El monto del beneficio depende de su edad y el historial de trabajo de su cónyuge. Los beneficios de su sobreviviente pueden reducirse si está trabajando o si se vuelve a casar. No es necesario que califique para los beneficios de la Seguridad Social por su cuenta para calificar para los beneficios de sobreviviente. Estas son las reglas básicas que se aplican a los ciudadanos de EE. UU. Para los beneficios de sobrevivientes, y generalmente son los mismos para los inmigrantes legales.

Beneficios de seguridad social y abandono de EE. UU.

Los inmigrantes legales de los EE. UU. Deben saber algunas cosas sobre cómo dejar el país afecta los beneficios de Seguridad Social (además de la regla de un mes mencionada anteriormente, que se aplica a SSI).

El registro de Seguridad Social es permanente, por lo que incluso si no trabaja durante un período de tiempo, se muda al extranjero o no está obligado a pagar impuestos de Seguridad Social, los créditos que ganó anteriormente seguirán intactos, dice Ishmurzina.

Si sale de los Estados Unidos después de comenzar a recibir cualquier tipo de beneficios de la Seguridad Social, sus beneficios podrían verse afectados. Si está alternando entre vivir en los Estados Unidos y en otro país, puede o no puede cobrar los beneficios de SSDI, dependiendo de su estado migratorio, durante cuánto tiempo sale de los Estados Unidos y en qué otro país reside. in.

Obteniendo ayuda con beneficios

Los inmigrantes legales con habilidades limitadas de inglés pueden obtener información de beneficios de la Seguridad Social en 15 idiomas en línea o pueden solicitar un intérprete cuando llaman a la Administración del Seguro Social o visitan una de sus oficinas.

Si su reclamo de beneficios es denegado, la SSA proporcionará una razón para ello, dice Ishmurzina. Si no está de acuerdo con la decisión, vuelva a enviar su reclamo y proporcione la información requerida por la SSA. El sitio web de la SSA explica cómo apelar una decisión de SSI o SSDI. Para apelar una decisión de beneficios de jubilación, llame a la SSA al 800-772-1213 (TTY 800-325-0778) o comuníquese con su oficina local de la Seguridad Social.

Si se encuentra en una situación complicada, es posible que desee buscar ayuda legal de un abogado con experiencia en beneficios de seguridad social para inmigrantes.

The Bottom Line

No tiene que ser ciudadano de los Estados Unidos para calificar para los beneficios de la Seguridad Social. En cambio, sus beneficios se basan en lo que gana y si ha pagado en el sistema por suficientes años. Ese sistema podría ser el sistema de EE. UU. O el sistema de jubilación de uno de los 25 países con los que Estados Unidos tiene acuerdos de totalización. Nadie recibe beneficios que no los haya ganado, ya sea que hayan nacido aquí o hayan inmigrado más adelante en la vida.